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试用期间遭解雇,能否要求当日结算全部工资?

吴亮律师2025-07-16歙县律师

试用期间遭解雇,可以要求当日结算全部工资。根据《劳动法》规定,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。若不及时结算,劳动者可能面临经济损失,且用人单位将承担法律责任。因此,您有权要求当日结算全部工资。
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试用被解雇,可要求当日结算。具体操作:1.与用人单位沟通,明确要求当日结算工资,并保留好沟通记录;2.若用人单位拒绝,可向当地劳动监察大队投诉,提供劳动合同等证据;3.若投诉无果,可准备相关材料申请劳动仲裁,通过法律途径维护自身权益。
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试用期间遭解雇,处理方式有协商、投诉或仲裁。面对解雇,您首先可与用人单位协商要求当日结算工资。若协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护权益。选择时需考虑效率与成本,仲裁虽权威但耗时较长。

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