签了培训合同，培训工资会被扣除吗？

培训工资不应被扣除，除非企业支付了专门培训费用。《劳动法》规定，员工辞职时，企业无权随意扣除工资，除非有特定约定。若企业强制扣除，可能面临法律纠纷及赔偿。
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处理此问题，可协商或法律途径解决。建议先与企业沟通，了解扣除原因；若沟通无果，可寻求劳动仲裁或法律诉讼，根据《劳动法》维护自身权益。
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培训工资被扣可协商或诉讼。操作：1.与企业沟通，要求说明扣除原因并提供依据；2.若企业拒绝或无法提供依据，向劳动仲裁机构申请仲裁；3.仲裁无果，可向法院提起诉讼，要求返还被扣工资。